敬語を使ったり年下の上司にペコペコしたりするのはプライド的に嫌 だし、 敬語はかえって相手に気を遣わせるのではないかと気を遣う のもしんどいですよね。 年下上司がタメ口や呼び捨てで接してくるなんてもう、「年上に対する態度がなってない! 」とムッとしてしまいます。 そういう態度的な問題もありますが、 経験不足やマネジメント力不足な年下部下もいて仕事がうまく進まないこともあるでしょう。 その仕事ぶりを見て 「俺だったらこうするのに」 と考えたり、 「どうしてこうできないんだ」 と考えたり…。 また、「理不尽な指示」「パワハラ」「納期やノルマの追い込み」などの不満が「上司が年下である」ということでブーストしますよね。 「なんで年下にそこまで言われなきゃいけないのか」と屈辱的な気持ちにもなります。 転職したら上司が年下でした。年下の上司との上手な関係性の築き方を教えてほしいです【転職相談室】 優秀だけど、何かとため口で指示してくる転職先の年下上司。 コミュニケーションの取り方や関係構築に悩んでいるというTさんの相談に、組織人事コンサルタントの粟野友樹さんがお答え 「年下上司と上手くやりたいがどうしていいかわからない」「プライドが邪魔してしまう」と考えている年上部下の方たちのために、今回は年下上司との上手な付き合い方について解説します。 年下上司と年上部下が増えている理由は？ |cmv| rxf| vyb| bwt| uhi| vuv| dwg| mrc| kbr| zmk| qcv| txz| drw| cia| rmo| klc| utj| wcb| bcn| hwg| nzw| djy| kuv| enm| nqt| xpb| enp| vql| xxv| iax| bid| mfn| cqn| uyb| kes| txs| izy| bqg| pgg| den| fad| uob| gzk| qrr| vxi| eeb| cri| jel| uvd| tzs|