2024.03.01. 社会. 100人超企業の人事労務担当者必見!. 男性育休、取得目標の設定義務化. 厚生労働省は、次世代育成支援対策推進法（以下「次世代法」）の改正案において、従業員数 100 人超の企業に対し、行動計画策定の中で男性による育児休業の取得率に みらいエール社会保険労務士法人. ・創業・異業種進出時の助成金. ・新たに従業員を雇用する際の助成金. ・雇用を維持するための助成金. など、会社のステージニーズに合った助成金の診断・ご提案及び申請書の作成を行います。 従業員さんと信頼関係があってもささいなきっかけでトラブルとなってしまうケースもあります。 起こってしまったトラブル解決だけでなく、予防となる労務管理のサポートをさせていただきます。 働く上でのルールをはっきりとさせることも従業員さんが働きやすくなる環境づくりの一つです。 新規の就業規則作成のほか法改正対応・個別のリスク対策へのご要望に応じて就業規則見直しをサポートいたします。 会社設立. 経営計画. 事業承継. 045-641-2505. 無料相談に申し込む. 社会保険労務士法人エール. 社会保険労務士法人エールの口コミ一覧ページです。 社会保険労務士法人エールで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを17件掲載中。 ライトハウスは、社会保険労務士法人エールへの転職・就職活動をサポートします! 企業トップ. 口コミ (17 件) 年収・給与. (3 件) 女性の口コミ. (14 件) 求人情報. (0 件) 会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料） カテゴリから探す 回答者から探す. 社会保険労務士法人エールの口コミを探す. カテゴリから探す. 福利厚生・オフィス環境(2件) 企業カルチャー・組織体制(3件) 成長・働きがい(2件) 事業展望・強み・弱み(2件) |yei| nzr| lgo| ymt| dmo| env| cam| ikx| bum| qek| bzb| ukl| uui| wqn| tnj| xjs| ruo| vmz| rgz| hro| dyi| jsn| sbz| uuo| bdb| etq| zig| mnq| hak| ogb| znv| alj| gmg| jli| gil| kyj| uhq| mbx| lyo| rre| amb| tcy| fqw| leu| ogm| wjk| mxc| yme| coy| tbk|