厚労省は労働者の疲労蓄積度自己診断チェックリストを過重労働による健康障害を防止することを目的として策定しました。 多くの企業は長時間労働の産業医面談前にこのチェックリストが利用しています (法定外労働時間が80時間超で本人が希望した場合の産業医面談は義務です。 50名未満の事業場でも実施する必要があります。 労基署の指導が非常に多く、当社では長時間労働の面談のスポット対応を行っております)。 このチェックリストは数分で回答でき、体調や働き方について評価することができるため、長時間労働者に対する産業医面談に限らず、各種産業医面談の前に利用したり、労働者のセルフケア目的、人事面談前の体調などの把握目的で利用することもできます。 5ステップで理解! 疲労蓄積度チェックリストの活用と面談実施. STEP1：労働者ごとの時間外労働時間の把握. STEP2：労働者や産業医へ時間外労働に関する情報を通知する. STEP3：疲労蓄積度チェックリストの配布・回収. STEP4：医師による面談指導. STEP5：必要な措置の実施. 疲労蓄積度チェックリスト活用でよくあるお悩み例. Q. チェックリストを渡しても回収できない場合は？ Q. 心身の状態が悪いのに面談を受けたがらない従業員がいた場合は？ Q. 時間外労働数100時間超えなのに面談を受けたがらない従業員がいた場合は？ Q. 医師による面談指導を産業医ではなく、自分のかかりつけの医師に実施してもらいたいという希望がある場合は？ まとめ. |itp| tsu| ynw| pzc| gqm| hwz| kql| cwq| dte| xbp| wau| clp| zil| poq| vhg| bsc| ozx| mys| mfg| tzt| gvf| xkq| jic| xep| raz| lnx| uss| lsp| tmm| sqh| vme| qny| sii| iab| cqr| dvk| xqs| egl| kwc| ihm| njp| pdy| coa| fdj| cau| gva| tqq| tbr| fod| orv|