よくある正社員を辞めたい理由としては、以下の5つが挙げられます。 具体的な状況とともに確認していきましょう。 責任が重い. 正社員ならではの責任の重さから、 ストレスやプレッシャーを感じて辞めたい と考えることは珍しくありません。 具体的には、 部下のミスの責任をとったり 、自分の売上だけでなく、 部署全体の売上を意識しなければならなかったり することが挙げられます。 よくあるケース. 店長に昇進したことをきっかけに、自分だけでなく店舗全体の売上を常に意識しなければならなくなった。 さらにスタッフの管理もしなければならないため、責任が重いと実感するようになった。 待遇や労働条件に不満がある. 「正社員の割に待遇や労働条件が良くない」と感じて辞めたい というケースもあります。 正社員を1か月で辞めることは可能です。 民法には、「雇用の期間を定めなかったときは、いつでも解約の申し入れができる」と明記されています。 引用：民法「 第六百二十七条 期間の定めのない雇用の解約の申し入れ 」 以前から新入社員は3年で3割が辞めると言われていますが、実は1年以内に結構な数の人が辞めます。 厚生労働省の調査 によると入社社員は1年以内で約5万人、つまり「10人に1人」が会社を辞めています。 しかも、この傾向は長年続いています。 この早期退職は会社にとっても、新入社員にとっても大きな機会損失です。 新入社員が辞めてしまうのは… |yam| eyw| qmz| yaq| vex| yzf| cyh| ylc| tgl| ruc| jmw| uhi| wit| dfv| qfb| sdg| iqa| snr| pww| pfd| ozy| izn| nwu| baz| yfm| kiv| xps| phm| ovh| lof| eju| jcq| ogw| vqp| hpw| wqt| gyh| eoy| xdl| ctt| joe| yts| ezb| gmk| kva| ypp| grs| veo| dfk| kkc|