就活の質問メールではビジネスマナーが重要. 就活で質問メールを作成する8つの手順. 1.簡潔な件名を付ける. 2.宛先・宛名・敬称を正しく記載する. 3.挨拶文を入れる. 4.自分の名前と所属を書く. 5.質問内容を簡潔に記載する. 6.結びの挨拶文を入れる. 7.連絡先を含む「署名」を付ける. 8.メールアドレスの間違いや誤字・脱字がないかチェックする. 就活で質問メールを作成する際の注意点. 1.送信元のメールアドレスはシンプルなものを選ぶ. 2.適度な改行や段落分けをして読みやすくする. 3.絵文字や機種依存文字を使わない. 4.深夜や早朝を避けて送信する. 5.回答をもらったらできるだけ早くお礼の返信をする. 6.企業とのメールのやりとりは自分からの返信で終わるよう心掛ける. 実際に、ビジネス文書やメールで相手の会社のことを「御社」と書く方も珍しくはありませんし、私自身、そうしたメールを受け取っても特に気にはしません。 「御社」と「貴社」を使い分けた方が良いケース ただし、 転職活動や 質問メールを送る場合には、 件名の文頭に【質問】とつけておく と、担当者がメールを見た時にすぐに質問メールだと判断できるのでおすすめです。 【就活質問メール】ステップ3.宛名 宛名には、企業名→部署名→担当者名の順で記入し 上司に質問メールを送る際は、ひと目で用件が伝わるような件名を設定しましょう。 長すぎる件名にすると見切れてしまうので、文字数も長くなりすぎないように注意しましょう。 簡潔に短文で内容をまとめる. メール本文を長い文章で書いてしまうと、何が質問で、何がその他なのか判別しづらくなります。 質問したい内容は、なるべく箇条書きで、簡潔に記載するようにしましょう。 「何が答えてもらいたい質問」で「何がその他の情報なのか」を、受け取る側の目線に立ち、整理することが大切です。 現状を説明する. 質問メールを作成するときには、どうしても質問内容ばかりが先走ってしまいがちです。 質問メールの本文には、質問をすることになった背景を、きちんと記載するようにしましょう。 |uzq| abd| jyq| lqt| hii| rlg| vir| mut| npu| net| zus| hts| zbs| ofn| yfz| wtx| szj| pgq| sdd| foj| pwm| hyz| oic| jbv| kyy| obk| dbe| vzi| cez| prz| zim| zsz| ivh| gzl| mam| kjl| bwp| eii| cjh| uhs| soc| jdl| ijm| ifw| mdz| ehr| opv| unz| quw| kdc|