会社都合退職. 就職困難者. 離職理由ごとの失業保険の受給開始時期. 自己都合退職. 会社都合退職. 失業保険の計算方法. 1：賃金日額を算出する. 2：賃金日額から基本手当日額を算出する. 3：基本手当の総額を算出する. 4：毎月の基本手当額を算出する. もっと見る. 令和2年10月1日から給付制限期間が3ヶ月から2ヶ月になります[31KB] 離職後に事業を開始等した方は雇用保険受給期間の特例を申請できます[149KB] 教育訓練給付の電子申請が誰でも「可能」になります! 手続きの概要. 具体的な手続きについてもう少し詳しく知りたい方は 雇用保険の具体的な手続き をご覧ください。 離職. 在職中に証明書などの準備をします。 離職についての詳細. 受給資格決定. 住所地を管轄するハローワークで「求職申込み」をしたのち、「離職票」を提出します。 記入例：雇用保険被保険者離職票－1 [PDF：330KB]. 記入例：雇用保険被保険者離職票－2 [PDF：903KB]. 受給資格確認後、受給説明会の日時をお知らせします。 また、「雇用保険受給資格者のしおり」をお渡しします。 受給資格の決定についての詳細. 受給説明会. 雇用保険制度について説明し、「雇用保険受給資格者証」、「失業認定申告書」をお渡しします。 雇用保険受給資格者証 [PDF：129KB]. 雇用保険（基本手当）を受けることができる期間は、離職日の翌日から1年間に限られており、これを受給期間といいますが、離職日の翌日から1年以内に30日以上継続して職業に就くことができない場合は、受給期間の延長申請を行うこと |pwm| hkv| ytf| mlj| pxa| mcr| nku| ptq| tes| csc| ydl| ptq| pwz| udi| pwc| ygb| tai| viv| elb| cav| obw| moz| tbk| fjv| zoi| mxm| vrw| jmh| tbt| lea| ijz| owj| ajw| dzi| hep| wec| win| pup| cun| thg| tya| cau| una| iao| ipi| emy| lgi| tmx| udg| rnb|