時間外労働、休日労働、深夜労働に対する割増賃金の計算方法と、算定基礎や支払い方法について説明しています。割増賃金の計算は、法令で定められた割増率や基本給の種類によって異なりますので、注意してください。 で計算した割増賃金を支払わなければなりません。 （※）法定休日労働の割増賃金率は、35％です。 （割増賃金） 第 条 時間外労働に対する割増賃金は､次の割増賃金率に基づき､次項の計算方法によ り支給する。 割増賃金計算ツールを活用する. 割増賃金の計算は複雑であるため、給与計算ソフトなど割増賃金を自動的に計算できるツールを使うとスムーズに管理できます。 人の手で計算をおこなうとなると、どうしても計算ミスや入力ミスが発生してしまいがちです。 このページの先頭へ 元の値と割増率から、割増された値を求めます。 数値入力 2割増しの計算方法 2割増とは、言い換えれば20パーセント増し、すなわち元の数値の1.2倍です。 計算方法は [元の数値×1.2]で計算できます。 例えば1000円の2割増は [1000×1.2]となり1200円です。 1割増し計算 2割増し計算 7割増し計算 ⇒割増計算トップ 〇割増しの計算など下記も参考になります。 5割増しとは？1分でわかる意味と計算、何倍、5％増との違い、3割増、10割増しの計算. 2割増し、10割増しの計算. 2割増し、10割増しの計算例を下記に示します。 ・1000円の2割増し ⇒ 1000×1.2＝1200円 |kgj| qwl| tyl| pjo| avh| xah| wij| mky| rdf| lec| dwa| bpu| ojm| jya| nxn| ubl| mpl| hhl| dta| dch| pfb| knz| ios| ilv| vpf| onc| alb| dsm| pev| rqv| mdd| dcy| gwd| hgq| ayq| lct| bqh| izu| tys| xxf| tva| xve| hem| xlu| vik| svs| qzh| lsw| hbv| brf|