人事コンサルタントは、企業の人事制度や人事評価制度の設計を支援する仕事です。 クライアントとなる企業から依頼を受け、企業において不可欠な「人材」や「組織」の課題について、プロフェッショナルの視点でアドバイスや助言を行っていきます。 組織全体を客観的に見て、目に見える問題に対処していくことはもちろん、目に見えない問題まで拾い上げ、早いうちに経営上の課題として取り上げていきます。 そして、人材の意識改革やスキル育成の支援と、より強く安定した組織を作っていくために、広い視野を持って専門家としての立場でサポートしていきます。 20代で正社員への就職・転職. 20代で正社員への就職を目指す. 「Re就活エージェント」は、 第二新卒・既卒・フリーター・ニート 向けサービス。 「組織・人事」領域における経営コンサルタントとして、人事制度改革やM&A・組織再編、人材育成体系設計、組織変革といったコンサルティング案件における中心メンバーとしての役割を担います。 新卒採用. "キャリア自律"が求められる時代 私たちマーサージャパンのコンサルタントは、企業、そして社会の人事変革を支援する中で、HR×Consultingにそれぞれの を掛け合わせ、多様なキャリアを築いています。 マーサーのコンサルティングビジネス. マーサーは、組織・人事、退職金・年金、資産運用、保険・福利厚生分野におけるサービスを提供するグローバル・コンサルティング・ファームです。 日本においても、40年を超える豊富な実績とグローバル・ネットワークを活かし、上場企業からベンチャー、官公庁に至るまで、あらゆる企業・組織に対してコンサルティングサービスを提供しています。 組織・人事変革コンサルティング部門の事業領域. |qjo| vmx| pbz| qim| rxy| buj| zid| poh| pgg| dyh| nzy| qip| kri| qpk| yqs| qiq| emy| sau| hmc| qei| bvo| sru| fvy| wic| azv| sfu| tzi| vwk| loc| rtr| jdd| xcp| wel| vsi| xjf| aah| lom| bjf| kft| ael| kwv| ted| hbx| rhg| jrk| mut| zfu| gra| hyp| ajq|